Dow, 비핵심사업 매각 “체중감량”
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2009년부터 3가지 신규모델 정비 … 업무 코스트 총 15억달러 감축 미국 화학기업의 인원감축이 가속화되고 있다.Dow Chemical은 최근 전체 종업원의 11%에 상당하는 정규직 약 5000명을 감원하고, 세계 생산설비 180개를 일시 폐쇄함으로써 약 6000명의 계약직을 감축하는 구조조정을 단행할 계획이다. Dow는 낭비없는 코포레이트 센터, 공유 비즈니스 서비스 그룹 및 3개의 비즈니스 모델을 조직화하고 고코스트 자산, 중앙집권화된 기능구조를 제거함으로써 미증유의 경기둔화에 대해 합리적인 사업모델을 구축할 방침이다. 이를 위해 2009년 1월부터 합작사업ㆍ자산경량, 기능제품, 건강 및 농업ㆍ최첨단소재ㆍ기타 시장밀착형사업 등 3가지 신규사업 모델 체제를 정비한다. 또 정규, 비정규 총 1만1000명에 달하는 종업원을 감축하고 고코스트 장소에 입지하는 총 20개 시설을 폐쇄하며 복수의 비전략사업을 매각할 계획이다. 사업매각 등을 제외하고 최대규모의 인원을 감축하는데, 폐쇄 예정 시설 및 비전략사업에 대한 구체적인 내용은 밝혀지지 않았다. Dow는 일련의 사업합리화를 통해 2010년까지 업무 코스트를 연평균 7억달러 감축할 계획이어서 Rohm & Haas(R&H) 인수에 따른 8억달러의 코스트 효과를 합해 총 15억달러의 코스트를 감축할 전망이다. 앤드류 리버리스 회장은 “변혁은 본질적으로 지금까지와는 다른 방향을 요구하는 것”이라며 “중앙집권화를 고도화해 표준화한 방법부터 3가지의 전혀 다른 비즈니스 모델과 낭비없는 효율적인 코퍼레이트센터로 변혁해갈 것”이라고 말했다. 그리고 “재편은 미래 Dow Chemical을 실현하기 위해 고안된 것이지만 세계경제가 급속히 악화되고 있는 가운데 대응조치를 가속화하며 경기악화의 심각성에 대비해야 한다”고 말했다. DuPont은 전체 종업원의 4.2%에 상당하는 2500명을 감원할 계획으로 코스트 감축 플랜트를 3배 끌어올리고 있다. <화학저널 2009/01/09> |
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